呂夢珊

        距離閩清300多公里的永春縣，有這樣一個人，每日往返相距幾十公里的3個撬裝站，巡檢設備、采集數(shù)據(jù)，日復一日，一堅守便是6年。他就是福建省安然燃氣投資有限公司（以下簡稱“福建安然”）下屬閩清廣安天然氣有限公司（以下簡稱“閩清廣安”）永春、南安撬裝站站長——林家喜。
        永春、南安撬裝站是福建安然最早實行的“三跨業(yè)務”和“點對點”項目，工作涉及撬裝站安全、運營、輸差管理、用戶服務、溝通協(xié)調(diào)等方面，責任重大，對一線員工技術要求嚴格。由于地處偏遠、工作環(huán)境簡陋，一開始實行安全運營部人員每3個月輪流派遣制。而時年47歲的林家喜，在崗位專業(yè)培訓考評取得優(yōu)異成績并轉正后，毅然申請長期駐守永春、南安撬裝站項目。他說：“生產(chǎn)運營部都是年輕人，就我一個老同志。為了大家都有個穩(wěn)定的工作環(huán)境，以后撬裝站的工作我一人全包了。”就這樣，林家喜成為了永春、南安撬裝站站長。
        位于偏僻農(nóng)戶頂樓不足30平米的空間，就是他辦公、食宿的唯一場所。沒有空調(diào)、熱水器、電視，僅有一臺舊電腦。兩張板凳加上一塊木板便是休息的床。
        條件艱苦，卻幾次拒絕公司給他改善環(huán)境的機會。他說：“這里離撬裝站近，工作起來比較方便，再說我也不想給公司增加負擔和麻煩，這樣的條件已經(jīng)很好，我很滿足了?！?/span>
        林家喜每日往返幾十公里，維護著附近4家企業(yè)3個撬裝站，巡檢設備、采集數(shù)據(jù)，守護著用戶安全。“當了6年的‘光桿司令’，有時候確實會感覺到寂寞，不過想著身上肩負的責任和使命，也就挺過來了?！?/span>
        此前永春撬裝站供銷差率達到3%，為了改善這個情況，林家喜對每個環(huán)節(jié)進行逐一排查。功夫不負有心人，經(jīng)過連續(xù)幾晝夜的努力，終于查找出異常原因，并及時解決，使得輸差率降到0.05%，每月輸差減少1000多方，為運營降低不少成本。
        從47歲到53歲，堅守的六年時間里，林家喜守得住寂寞，擔得起責任，實現(xiàn)了其管理項目安全零事故、用戶零投訴，在平凡的崗位，默默付出，從不張揚，愛崗敬業(yè)，用實際行動貢獻著自己的力量。        

（作者系福建省安然燃氣投資有限公司員工）